【生产副总（热力公司）招聘】_猎头顾问招聘信息-猎聘

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高级猎头顾问 · 山东共创未来人力资源有限公司

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职位介绍: 职责一：协助总经理管理工作 1、根据公司战略发展目标和经营计划，协助分解年度指标，落实生产技术、运行管理工作； 2、参与制定公司年度生产经营计划，并参与重要决策，推动公司年度重点工作跟踪完成进度； 3、贯彻总部、总经理和公司有关会议、文件、批示精神，发布总经理授权的最新工作动态并对工作进行推动落实和跟踪职责二：生产技术管理 1、组织编写制定先进可行的供热运行规程和技术管理制度，深入现场监督执行情况； 2、组织制定年度、月度、周工作计划，合理安排生产和检修任务； 3、组织解决供热系统在运行、维修、保养等过程中出现的重大技术问题； 4、根据供热管网运行状况，审核优化方案，搞好节能降耗，降低失水，提高热利用率及系统稳定运行状态； 5、审核运行方案、施工图纸、技改、扩建方案等，并监督实施； 6、组织供热系统施工的技术检查与验收； 7、组织实施公司的安全管理工作。职责三：日常运营管理 1、参与制定、推动公司内部关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整； 2、掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议； 3、组织好分管部门的员工队伍建设，提出和审核下属各部门的人员调配、培训、考核意见； 4、贯彻总部生产各项规章制度，安全生产。职责四：公司宣传和企业文化建设 1、落实企业对外宣传工作，包括公司对内对外的生产技术要求宣传工作； 2、组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，协助举办各种活动。职责五：维护良好的企业运行外部环境 1、协助总经理协调并维护与政府主管部门、合作单位及热用户间的友好关系。岗位要求： 1、具有丰富的热力行业经验、专业技能和管理水平； 2、有较强的沟通协调和处理突发事件的能力，具有施工现场协调、指挥能力； 3、能独立设计、制作、审核暖通项目图纸，并编制项目整体技术方案、现场热网调试和故障分析，能熟练使用office办公软件、CAD制图软件； 4、勇于创新，办事认真果断，效率高、责任心、事业心强，具备一定的包容能力； 5、执行总部公司下达的各项规定、制度，能够协助总经理完成公司的日常管理工作； 6、有较强的语言及文字表达能力、良好的人际关系沟通能力； 7、能制定和完善本公司管理体制，优化组织结构和管理流程，确保公司运营向前开展。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：专业技术服务

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