【人力组织咨询顾问（鞋服企业）招聘】

左女士 17小时前在线

猎头顾问 · 上海高凡人力资源有限公司

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职位介绍: 一、岗位职责 1.主导人力资源方向（人力资源战略规划、组织架构设计、干部管理、人才盘点、任职资格、薪酬绩效、培训等）咨询项目，负责咨询方案的调研、设计和落地实施辅导工作； 2.独立负责带领项目团队为客户提供人力资源管理咨询服务，进行组织诊断，负责客户的整体咨询方案的制定、项目监督落地执行，按时保质完成项目目标； 3.负责提炼和总结项目的知识，创新专项咨询模块的产品、工具和方法，并参与公司知识管理工作； 4.负责项目团队成员的培养，提高项目团队管理咨询的技术水平及效果； 5.配合市场人员促成项目合作，跟进公司提供商机线索，促成签单； 6.能有效影响客户，提升客户满意度，对项目回款负责。二、任职资格 1.统招本科及以上学历，工商管理、人力资源管理、心理学等相关专业； 2.6年以上的人力资源管理咨询工作经验，具备营业额10亿年以大型制造业集团相似岗位背景（组织发展/人才发展/薪酬绩效）经理级或专家级，鞋服企业优先，对工作有清晰的思路和落地能力； 3.熟悉战略管理、经营管理和人力资源管理标准化系统知识和工具，熟悉鞋服行业所处细分领域的行业基本常识； 4.逻辑思维清晰，热爱学习，具有一定的数据分析能力，抗压能力，沟通能力，具有较强的文字写作能力； 5.深耕过1-2个人力模块经验； 6.熟练应用Word、PPT、Excel、Viso等计算机常用软件； 7.理解咨询行业工作特点，能适应随项目经常性出差。