浏览原职位详情
- 职位介绍
- 职责范围: 1、针对公司授信业务及风控产品,协助包装相对应的业务解决方案,范围包括在线风控技术、大数据征信和自动审批授信实践业务方案等;针对公司授信业务及风控产品,协助授信售前项目方案指导, 必要时参与售前交流; 2、负责消费信贷业务各类风险产品需求分析、设计、运行维护及评估优化; 3、收集行业格局和市场环境变化,提出分析及可行性报告,分析范围包括对消费信贷业务趋势、热点问题、创新模式,及竞争对手;协助完成专项专题的战略/业务分析和报告撰写工作; 4、参与实施项目诊断阶段的调研与访谈,提炼访谈获得的有效信息,如能独立撰写诊断报告更佳;协助业务落地实施方案,在数据分析和充分调研基础上,制定业务策略和流程优化方案。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机类、统计类、经济类及金融、管理类等相关专业; 2.2年以上工作经验, 了解消费信贷业务, 熟悉风险管理知识 、互联网金融风控特点、风控系统平台产品知识;对授信业务与数据驱动方法有足够了解,包括数据分析、数据建模的基本方法; 3.具备行业市场研究、竞争分析能力,、逻辑思维能力、抗压能力、责任心强 、团队合作精神,需要较好的客户沟通能力,擅长文档制作,PPT撰写和汇报, 有总结提炼能力; 4. 由于行业特性,需能配合短期出差, 或项目实施咨询环节出差支持; 5. 具有银行、消金等金融机构从事过产品需求、数据分析、项目管理工作经验优先考虑。
猎聘温馨提示:
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
- c. 强迫您入股或者向您集资;
- d. 以招聘名义牟取不正当利益;
- e. 发布虚假招聘广告信息;
- f. 工作时长违反劳动法规定;
- g. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
李先生
人力资源部业务经理
滕女士
人才发展高级经理
汪女士
招聘主管
黄女士
部门/事业部管理
郭女士
高级人力资源经理
尹女士
HRBP
徐女士
副总经理
李先生
人力资源部业务经理
伏女士
人力招聘总监
董先生
招聘主管
张女士
HRBP
李先生
联合创始人兼COO
卜先生
HRBP
许女士
招聘培训专员
陈女士
招聘经理
钟女士
人力资源经理
尹女士
HRBP
1
2
3