人事招聘培训 8-9k
南京-浦口区 1-3年 大专
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毛女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
职责描述: 1.协调、统计集团本部和各分子公司的招聘需求,制订并执行招聘计划; 2.负责开展招聘各项工作,包括信息发布、筛选邀约、面试参与、候选人沟通、背景调查、offer谈判等; 3.负责管理、维护现有招聘渠道,积极拓展新渠道,按时保质完成招聘目标; 4.负责整理、维护应聘、面试人员信息,建立及管理公司人才库; 5.完成月度培训计划,拟订年度培训目标 6.协助各部门做好二三级培训事宜; 7.完成领导交办的其他相关工作事务。 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业,有同职工作经验的优先考虑; 2.熟悉企业常规招聘渠道及工作流程,熟悉招聘技巧,能独立开展招聘工作; 3.能够准确把握市场人才资源的信息,有较好的招聘计划实施与执行能力、渠道开发能力及面试甄选技巧; 4.具有较好的学习能力和适应能力,团队合作意识佳; 5.亲和力强,具备一定的谈判能力,并能承受一定的工作压力; 6.逻辑性强,思维敏捷清晰,条理性好,善于分析总结。
其他信息
所属部门:人力行政部

公司简介

大华集团经过20年的发展,形成了以大华(集团)有限公司为主体,以50余家控股、参股子公司、分公司为骨干,30余家关联企业密切协作的房地产规模化经营的专业体系。 大华集团2004-2007连续荣膺中国房地产百强开发企业综合实力10强、中国房地产公司品牌价值10强。在其主要基地——上海市,已开发建设商品房600多万平方米, 05、06年蝉联上海市商品房住宅销售面积、销售金额双冠王。 大华集团坚持以地产开发推动中国城市化进程,开发了一系列令人瞩目的超大型社区和居住新镇,已拥有约20万客户,传播着先进的生活理念与生活方式。2002年正式开始全国化布局, "扎根上海,拓展全国",相继进入武汉、南京、马鞍山、沈阳、大连、西安、烟台、海口等城市,加快了全国化发展进程,逐步树立起推进中国城市化进程的优秀地产品牌。 20年,新起点。大华作为城市化进程的实践者,正向着城市运营商的发展方向,继续健康快速地前进,进入一个新的起点! 大华集团从2002年正式全国化布局,相继进入武汉、南京、马鞍山、沈阳、大连、西安、烟台、海口、贵阳等城市,稳步发展全国化、品牌化运作,集团现有员工人数1000多人,共同为着自己的梦想努力着。 大华集团一直致力于市场细分研究,注重产品结构深化。开发了包括住宅、商铺、写字楼为基线的的多条产品线,以专业化和多元化,充分满足不同层次客户的需求。
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