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片区总 15-18k·15薪
天津 5-10年 大专
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年终奖金 五险一金 餐费补贴 公司规模大 岗位晋升 带薪年假 节日礼物 定期体检
avator
赵女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
岗位职责: 1、全面主持项目所辖区域的物业管理工作,对项目整体绩效负责,包括客户服务、工程维修、秩序维护以及保洁绿化管理,努力提升项目服务品质,持续提升客户满意度,塑造物业品牌形象,并努力提高项目的经营收益,培养和打造项目人才梯队。 2、分析业务的优势和劣势,制定业务计划,整合内外部资源,开源节流,实现项目经营价值的最大化。 3、建立健全多项目管理体系,组织编制和完善专业管理流程、制度和成果标准,并督导执行。 4、根据公司战略规划和运营目标,编制本部门的业务规划、工作计划,并组织实施。 5、组织开展本部门的绩效管理工作,对下属进行督导,帮助下属提升绩效,结合培训带教、人才评估,有效促进团队目标的达成,建立成功团队并持续输出人才。 6、拟定本部门的人力资源规划需求,协助组织下属的招聘和职业发展工作。 7、负责本项目行政文件的审核、流转、督办等。 8、参与公司会议,并向本部门员工传达公司的相关政策或决议。 9、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,物业管理、工程管理类相关专业,必须是物业管培生背景,3年以上同岗位工作经验(万科、龙湖、恒大管培生背景优先); 2、熟悉国家物业管理相关管理规范与标准,运作流程和法律法规,并能熟练运用; 3、具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力、对外协调、公关能力; 4、较强的沟通影响能力、团队管理能力和危机处理能力,具备良好的职业道德。

公司简介

新城悦服务集团有限公司(工商注册名:西藏新城悦物业服务股份有限公司;公司简称:新城悦服务)创立于1996年,于2018年11月在香港主板上市(股票代码:1755.HK),是一家享有良好声誉且高速优质成长的全国化综合型物业管理服务企业,曾连续多年获评中国物业管理服务百强企业,2024年荣列中国物业企业综合实力第十名。 新城悦服务坚持“大社区+大后勤”双链驱动战略,服务内容包含基础物管服务、社区生活及资产服务、团餐服务、电梯服务及智慧园区服务等,管理项目涵盖住宅、商业、写字楼、产业园、医院、学校、公建等城市综合业态。截至2024年6月30日,新城悦服务成功进驻全国202座核心城市;与此同时,全国约2万名新城悦人,以“客己平等、相互成就、知行合一、乐于担当”的服务者文化价值观,为全国近百万户业主提供幸福生态服务,积极践行“让幸福变得简单”的企业使命。

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