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- 职位介绍
- "岗位职责： 1、协助上级建立、健全本公司的行政规章制度； 2、负责公司各类行政管理工作，能够独立开展日常行政事务，包括各类行政文件的起草、会议组织管理、办公用品管理和后勤管理工作，及时反馈信息并提供建设性意见； 3、负责公司重要文件的编制，相关会议记录、纪要的草拟，组织撰写各类行政类公文； 4、负责公司文化宣传、信息化管理工作； 5、负责公司重要文件、档案、资产的管理； 6、负责公司对外事务的联络与协调等。 任职资格： 1、45岁以下，大专及以上学历，1-3年工作经验，男女不限； 2、熟悉办公区域装修、搬迁流程，办公楼宇行政管理工作模块有扎实经验；"
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