【神龙建材公司副总经理招聘】_常山县农村投资集团有限公司招聘信息-猎聘

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人力资源 · 常山县农村投资集团有限公司

聊一聊

职位介绍: 实施公司年度经营计划；根据市场需求和公司实际，制定公司的市场运营、发展战略及规划；加强公司质量、环保、安全管理工作，负责处理公司重大突发事件，重大质量事故；拟订公司的管理制度；代表公司参加重大的内外活动；加强企业文化建设，树立公司良好社会形象。（1）大专及以上学历，年龄一般在35-50周岁之间，特别优秀的可适当放宽；（2）任职经历：国有企业或民营企业担任中层及以上职务满5年；（3）从业经历：有大中型水泥生产工作经历10年以上，有丰富的行业资源且熟悉水泥等建材市场运作者优先考虑。以上任职经历、工作经历和年龄的计算截止时间为2024年1月10日。（一）聘任管理。神龙建材公司总经理、副总经理按照职业经理人制度管理，采用契约化管理模式，签订聘用合同和目标责任书，确定的拟聘任人选须在入职前放弃原单位人事关系和辞去原任职务。聘期三年，对聘任人员实行半年的试用期，试用期间按规定享受待遇。试用期满，经考核后合格的正式聘任，不合格的按程序办理解聘手续。聘期内实行动态绩效考核，经考核不合格的，按有关规定予以解聘。期满符合条件的，可续聘。（二）薪酬待遇。实行年薪制，总经理税前年薪38万元±利润考核激励，副总经理税前年薪28万元±利润考核激励。年薪由基本年薪、绩效年薪、任期奖惩三部分组成，按照4：4（X）：2（X）的比例分配，薪酬实行绩效考核，具体参照《浙江省常山县神龙建材有限公司经理层薪酬和绩效考核管理办法》执行，考核结果与实得薪资及续聘情况挂钩，该薪酬不纳入农投集团员工工资总额。选聘程序（一）正式报名符合条件的人员在规定时间内现场报名或网上报名，报名人员可通过常山县政府门户网站、四省边际人才网、“常山农投集团”微信公众号等渠道下载报名表、承诺书，报名方式分为以下两种： 1.现场报名。现场报名时间为2024年1月11日-22日，工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30；报名地址为常山县紫港街道文坊路1号常山县农投集团三楼303室；咨询电话：15057111473/0570-5196169，联系人：黄先生。报名时需提供以下资料：（1）自行下载《应聘登记表》《应聘承诺书》（见附件）并将表格内容填写完整；（2）本人有效期内第二代身份证、户口本原件及复印件；（3）国家承认的学历、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表（学信网，须有效期内二维码在线验证）原件及复印件；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件；（4）职业资格证书原件及复印件，学信网学历证明；（5）历年社保证明、个人征信报告；（6）劳动合同复印件，若劳动合同无法证明工作年限及从事岗位要求的，须提供单位工作经验证明（需加盖单位公章）（见附件）；（7）其他工作业绩证明、获奖材料等相关材料；（8）本人近期免冠1寸彩色照片2张。 2.网络报名。网上报名需将现场报名需要的所有材料拍照或扫描后，以附件的形式发送至1047987019@qq.com电子邮箱。（二）资格审查。国资中心会同相关单位对照资格条件，对报名人员进行资格审查。资格审查结果将通过电话、短信等方式通知报名人员。资格审查后每个岗位符合条件的人员须在2名或以上方可进入下一程序，如通过资格审查的人数超过8名的，则对应聘者的学历职称、任职经历和履历业绩等进行综合分析评价，取前8名应聘者进行职业面谈。（三）职业面谈。职业面谈主要测试应试者的素质能力、职业性格及与岗位匹配程度。（四）确定考察人选。根据面试情况，按照1：2的比例确定考察对象。（五）组织考察。按照有关规定，以实地考察或第三方机构背调的方式对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察了解，对考察对象的适岗性作出对比分析、综合评价，并对考察对象学历、履历、任职资格等情况进行核实。面谈成绩不带入考察。（六）体检。对拟录用人员参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。（七）讨论决定。根据考察结果，按照管理权限研究确定拟聘用对象。（八）公示。对拟任职对象进行五个工作日的公示。（九）聘用签约。公示结束后，按相关程序办理聘任手续。